Comment prouver l'insuffisance professionnelle d'un salarié et mettre en place un plan d'accompagnement pour sécuriser un licenciement

🖊️ Comment justifier un licenciement ?

Licencier un salarié qui n’est pas efficace, c’est légitime. Encore faut-il pouvoir prouver l’insuffisance professionnelle durant un procès potentiel, rappelle l’avocat en droit social Étienne Pujol dans le dernier épisode de SMART & RÉGLO.

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